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匯金網5日訊，石油價格下跌推動了大規(guī)模的裁員浪潮，而且這波裁員潮還在延續(xù)。根據Challenger Gray Chrismas公司在周四(8月4日)發(fā)布的一份報告中顯示，石油價格在2014年中期開始下跌，已經導致美國19.5萬人裁員。

裁員的代價是巨大且痛苦的，因為被裁的都是高薪崗位。高盛表示，石油和天然氣行業(yè)的平均工資比全國平均高出84%。在油氣行業(yè)裁員的同時，其他行業(yè)一直在增加就業(yè)。

Challenger公司表示，單單2016一年能源公司就裁員9.5萬人。大部分裁員在今年早些時候，原油價格跌至26美元/桶，為13年以來新低。

但Challenger公司注意到在7月有一波裁員潮，裁員人數飆升了796%至17725人。

年初，美國原油價格已經從極低的水平反彈，但在最近幾周又開始下跌并一度跌破40美元/桶。預計周五發(fā)布的7月政府報告會有數據顯示能源公司進一步裁員。

幾乎所有能源公司都在裁員。從多元化石油公司如雪佛龍（Chevron）到石油服務公司如斯倫貝謝（Schlumberger）和貝克休斯（Baker Hughes）都宣布了大規(guī)模裁員。哈里伯頓公司（Halliburton），世界最大的能源服務供應商，已經裁了3萬多人，其中今年第二季度裁員5000人。

CSI Recruiting公司石油和天然氣招聘主管Jeff Bush表示：“能源行業(yè)這次遭受的打擊比08年經濟危機時還要厲害”。一些提供石油鉆探設備的非能源公司如卡特彼勒（Caterpillar）和久益環(huán)球（Joy Global）也有數以千計的裁員。

對失業(yè)者的好消息是，輿論認為裁員過于激烈，這有可能造成人才在石油經濟反彈時短缺的現象。高盛預測到2018年底，石油和天然氣行業(yè)要雇傭8萬至10萬人。

石油行業(yè)需要給工人漲工資，吸引工人回來。Challenger公司的首席執(zhí)行官John Challenger表示：“石油行業(yè)經歷了大規(guī)模的裁員潮，迫使失業(yè)者到其他行業(yè)工作之外，大部分職工已經到了退休年齡，人員緊缺問題今后可能凸顯?！?